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| “經歷即財富”新解 |
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| 2008年1月9日，已點擊：31633次 來源： [打印本頁] [收藏本頁] [關閉窗口] |
“經歷即財富”是不少人認同的事實或道理。按以往的經驗，對“經歷即財富”的認同更多的是指，如果一個人經歷了人生應當經歷的事情和某些獨特的事件，他或她就會從這些經歷中汲取教訓，成熟起來，變得特別有智慧，并找到了成功的鑰匙。
不過，“經歷即財富”在今天也可以有另外的更深層的解釋，即經歷是開啟基因的一把把鑰匙，擁有無數的經歷或獨特的經歷，就可以開啟我們體內已經擁有的并正在沉睡的各式各樣的基因，而這些基因是每個人，甚至是靈長類動物所共有的。經歷會讓每個人變得成熟起來，而且是一個獨特的人，而非大家都是同樣的人。
經歷開啟或關閉基因
人生經歷與基因的關系不僅可以解開類似“先有蛋還是先有雞”、“人的智力是先天的還是后天的”等難題，而且有助于解釋為什么基因數量的多少以及基因差異的大小并不在智能和行為差異上起重大作用，正如人們一直奇怪為什么人與黑猩猩的基因差異是如此之小，但智力與行為方式是如此之大一樣，因為人和黑猩猩在基因序列上的差距僅有1.23％。（從黑猩猩的基因組圖譜中取出6.4萬個DNA片段與人的相應基因組圖譜比較發現，兩者在堿基對序列排列上98.77％完全相同）。
對于人與黑猩猩的基因數量相同和相似引發的問題，參與并促使人類基因組計劃提早完成的“基因獵手”文特爾認為，根本沒有那么多基因來支持生物決定論。人類奇妙的多樣性并非基因密碼固有的東西。我們所處的環境起到決定性的作用。而另一些研究人員的解釋更堅定，他們認為，別說人與黑猩猩的巨大差異，即使人與人在成就方面的巨大差異也只需要33種基因就夠了，關鍵是環境和經歷怎樣促使這些基因是開啟還是關閉。
一個幾乎大家都知道的育兒道理，兒科大夫總是不厭其煩地提醒剛為人父和人母的家庭，不要阻止嬰兒用手來觸摸和探索世界，只要嬰兒不是去觸摸開水或爐火這樣的危險物品，就不要干涉他們。因為通過觸摸，嬰兒能較早和廣泛開啟人腦中的多種基因開關，以利于神經發育和認識世界。觸摸就是一種學習或經歷，這樣的經歷可以擴大人類選擇自身道路的能力。
更新的研究證明，只需要17種基因（CREB基因）在適宜的時候表達就可以使人腦發生變化。這些基因有些是開啟，有些是關閉，以改變大腦中神經細胞的連接狀態，從而貯存長期記憶。
但是，這些基因的開啟或關閉是受人的行為支配，比如嬰兒用手觸摸感知世界和后來成長時的種種經歷，無論是正面的經歷還是負面的經歷。
所以，經歷是開啟基因的有效鑰匙，是行為和經歷決定人的基因，而非基因決定行為和經歷。只有豐富而復雜的經歷才會開啟或關閉基因，以獲得各種知識并將各種不同的知識貯存于大腦中。
小鼠如何獲得成功所需的性格
成功不僅僅是有車有房有錢，而且是人格和精神上的完美，富有同情心，當然可能的話還會“學富五車，才高八斗”。如果把良好的性格或個性（情商的一部分）當作成功的要素，看看小鼠是如何獲得良好個性會有助于認識人是如何獲得較高情商的。
經歷無論是主動的還是被動的，都會開啟一部分基因，從而讓人獲得部分財富。加拿大蒙特利爾市麥吉爾大學的邁克爾·米尼等研究人員的一項研究發現，幼年時經常被母鼠舔舐的小鼠比受到冷落的幼鼠在成年后更為心平氣和、鎮靜自如。也即是，有沒有母愛和母愛的多少都會導致生命個體在成年后性格上產生較大的差異，這與人的情況完全一樣。而這種差異是由于母鼠的舔舐啟動了小鼠體內在緊急情況下舒緩身心壓力的基因。
米尼等人使用100多只老鼠進行實驗，所有母鼠都正常喂食喂奶，撫育它們的子女，但是有一種行為卻不同，不同的母鼠對孩子的舔舐不同，在兩組小鼠之間，母鼠舔舐小鼠多的可以達到其他母鼠的4～5倍。結果表明，成年后，被舔舐次數多的小鼠在遇到危險情況時很少出現恐懼，在挑逗它們時也產生較少的應激激素，表現出一種心平氣和、鎮靜自如的氣質與性格特征。這正是人們所追求的成功性格之一：臨危不懼，鎮定自如，尤其是“無故加之而不怒，驟然臨之而不驚”。
那么，小鼠經歷母親較多的舔舐是怎樣變成其良好的性格的呢？研究發現，生物大腦中有多種生物分子感受器，其中就有感受皮質醇等應激激素的感受器。大腦中這類感受器越多，對皮質醇就越敏感，就容易向人體的腎上腺下達停止生產激素的指令，因而體內的皮質醇等應激激素會較少，皮質醇減少就不太容易沖動，從而保持平和的心理狀態。邁克爾發現，受到母鼠大量舔舐的小鼠大腦中有更多的皮質醇感受器。對50只大量受到舔舐和50只很少受到舔舐的小鼠進行DNA檢查，發現大腦中的皮質醇感受器的生長源于特定的DNA，即基因。在多次受到舔舐的小鼠中，這類為皮質醇感受器編碼的基因比在較少受到舔舐的小鼠中要活躍得多。
這提示，母鼠的舔舐動作導致了皮質醇感受器基因的開啟，也即小鼠經歷的這種母愛的舔舐經歷導致了皮質醇感受器的大量增加，從而減少了皮質醇的產生，保持了鎮定的性格特征。分開上述實驗中的母鼠和幼鼠，將有舔舐嗜好的母鼠的子代交給很少舔舐小鼠的母鼠來喂養，小鼠長大后較為緊張；反過來把較少舔舐幼鼠的母鼠的孩子交給有舔舐嗜好的母鼠來喂養，小鼠長大后表現出較少的心理緊張，并且控制緊張程度的基因也表現更活躍。
更為有趣和有力的證據是，把所有的幼鼠從母鼠身旁隔離，采用人工觸摸方式--柔軟的毛刷--來替代“舔舐”小鼠，結果與母鼠舔舐小鼠的一樣，毛刷撫摸的次數越多，小鼠長大后的心理緊張程度就越低，反之則容易激怒、緊張和膽小。
不良經歷造就的“財富”
上述實驗精確地檢測到后代所經歷的行為，尤其是母親的行為是否能在后代身上和大腦中產生不同的反應，并導致成年后性格的差異有多大。但有人會反駁，這只是動物實驗的結果。其實，相同的原理在每個孩子成長的過程中已經體現出來了，在充滿愛心的家庭長大的孩子充滿善良，在暴力和打罵的家庭成長的孩子也具有太多的暴力與野蠻。這都是與基因的開啟或關閉相關。
即使不論孩子生長的經歷所獲得的基因開啟變化而形成的性格與氣質的養成，就是成年人也會遭遇這種變化。下面就是一個關于人的不良經歷的小實驗。
英國南部白金漢郡奇爾特恩斯大學的研究人員發現，在不公正或不講理的上司手下工作會使雇員血壓升高，增加他們患心臟病或中風的危險，雇員感到在為人專橫的上司監督下工作時，他們會緊張，因而血壓上升。研究人員從英國醫院中招聘28名女護士，在她們工作的時間內每半個小時為其測血壓一次，每天12小時，一連測3天。
這28名護士在工作日中有13人輪流受不同的兩人監督，其中一人是護士所喜歡的人，和善而講理，而另一人是不受護士喜歡的，專橫而不講理。另外15名護士作為對照組也有人監督，但是分別采用一人監督和兩個要么都和善而講理的，要么是專橫不講理的上司監督。試驗結果提示，第一組13人的血壓有明顯的差別。當她們在專橫的上司監督下工作時，其收縮壓比正常情況下升高了2千帕，舒張壓增高0.93千帕；但當她們在一名公正的上司監督下工作時，她們的血壓又會恢復到正常或下降一些。對照組的15人在分別與兩名公正和不公正的上司監督下工作時，她們的收縮壓只相差0.4千帕，而舒張壓幾乎沒有差異。
這個研究提示，在不同的上司監督下工作，血壓相差會很大。而過去的研究表明，一個人的收縮壓升高約1.33千帕，舒張壓升高0.67千帕，患冠心病和中風的危險分別增加16％和38％。無獨有偶，2002年10月，芬蘭一項相似的研究結果證明，在工作中受到嚴格監督、待遇低、事業上缺少發展機會的人死于心臟病的可能性是處于正常情況的同事的2倍。所以英國醫生納迪亞·韋杰在英國醫學協會主辦的雜志《職業與環境醫學》上說，一個不受歡迎的監督人是工作場所有效的應激物，他可能給被監督者帶來顯著的臨床影響。
這些研究雖然沒有像上面小鼠研究一樣指明是環境和經歷造成了哪種基因的開啟和關閉，從而造成激素分泌的增多或減少，引起人的應激反應，增加血壓和患心臟病，但從原理來看卻是相似的。也就是說，人的不良經歷也是一種“財富”，它可以促使人早日認識到不良經歷對人的負面效應，從而采取相應的應對措施，如檢查自身的弱點或充分發揮自己的長處以改變環境，或主動改變工作和改換工作環境，甚至改變職業，以便把不良經歷轉變成財富。
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